Tarifabschluss 2025 im GaLaBau: So viel Geld gibt es

Tarifrunde

Abschluss im GaLaBau: Löhne und Gehälter steigen

25.06.2025, 12:00 Uhr, aktualisiert 25.06.2025, 12:11 Uhr

KIEL

Zwei Verhandlungsrunden haben die Industriegewerkschaft BAU (IG BAU) und der Bundesverband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau (BGL) gebraucht: Jetzt steht der Tarifabschluss im GaLaBau, der für zwei Jahre gelten soll. Ab 1. Juli 2025 steigen die Löhne und Gehälter um 3,2 Prozent und zum 1. Juli 2026 um weitere 3,3 Prozent.

Um die Tarife im Garten- und Landschaftsbau geht es 2025: Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite verhandeln über Löhne, Gehälter und Ausbildungsvergütungen. | Foto: AdobeStock

Von zwei intensiven Verhandlungsrunden spricht die IG BAU. Doch jetzt gebe es mehr Geld für alle. Die Gewerkschaft wertet dies als „sichtbares Zeichen der Wertschätzung für die Arbeit draußen im Grünen, bei Wind und Wetter". Und was sagt die Arbeitgeberseite zu dem Ergebnis? „Der Spagat zwischen der Anerkennung der Leistungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und der bei vielen Betrieben eingetrübten Ertragslage war schwierig", so Verhandlungsführer Uwe Keller-Tersch, „aber wir haben nach zähem Ringen einen tragfähigen Kompromiss gefunden, der den Betrieben für die nächsten zwei Jahre Planungssicherheit bietet.“ So steigen die Löhne und Gehälter ab 1. Juli 2025 um 3,2 Prozent, ein weiteres Plus von 3,3 Prozent soll dann ab 1. Juli 2026 folgen.

Tarif im GaLaBau: So steigt der Ecklohn (Lohngruppe 4.2a)

Bisher	ab 1. Juli 2025	ab 1. Juli 2026
19,61 Euro/Stunde	20,24 Euro/Stunde (plus 63 Cent)	20,91 Euro/Stunde (plus 67 Cent)

Ausbildungsvergütungen steigen ebenfalls

Mehr Geld soll auch der Nachwuchs im Garten- und Landschaftsbau bekommen. So haben die Sozialpartner für Auszubildende ebenfalls prozentuale Erhöhungen vereinbart, wobei die Beträge laut BGL auf volle zehn Euro gerundet werden. Damit wird nach Ansicht der IG BAU dem Nachwuchs signalisiert: Wer sich für eine Ausbildung im GaLaBau entscheidet, wird gebraucht – und verdient Respekt und Anerkennung. Auch die Ausbildungsvergütungen steigen in zwei Stufen.

	ab 1. Juli 2025	ab 1. Juli 2026
im ersten Ausbildungsjahr	1100 Euro	1140 Euro
im zweiten Ausbildungsjahr	1220 Euro	1270 Euro
im dritten Ausbildungsjahr	1340 Euro	1390 Euro

Tarifrunde 2025: Intensive Verhandlungen der Sozialpartner

Nach dem Auftakt zu den Tarifverhandlungen hatte im Arbeitnehmerlager zunächst Ernüchterung geherrscht. Wie die IG BAU auf ihrer Webseite seinerzeit mitteilte, hatten die Arbeitgeber 2,6 Prozent auf zwölf Monate angeboten, gefolgt von 2,4 Prozent auf weitere zwölf Monate. Die Gewerkschaft bezeichnete dies mit Verweis auf Fachkräftemangel, volle Auftragsbücher und steigende Anforderungen als Enttäuschung. So wurden die Gespräche nach Angaben der Gewerkschaft im Mai ergebnislos unterbrochen. Die nächste Verhandlungsrunde setzten die Sozialpartner für den 18. Juni an. In den Gesprächen einigten sich BGL und IG BAU dann auf besagten Tarifabschluss.

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