Öffentliche Ausschreibung in München

Gegenstand dieser Ausschreibung ist eine Rahmenvereinbarung über LGBTIQ*-Schulungen im Sozialreferat. Zum Leistungsumfang gehört die Durchführung von Schulungen sowie eines Online-Reflexionsangebots auf Deutsch. Die Schulungen sind Grundlagenschulungen, die für alle Berufsbilder innerhalb des Sozialreferats konzipiert sind. Dies umfasst sowohl pädagogisches Personal als auch verwaltende Berufe, Sachbearbeitungen sowie Hilfs- und Servicepersonal. Besondere Aufmerksamkeit ist auf eine barrierefreie Vermittlung des Wissens zu legen, um Mitarbeitende mit unterschiedlichen Bildungsbiografien und Sprachniveaus zu erreichen. Aufgrund der Anforderungen und Vorgaben an Inhalt und Methodik der Schulungen müssen pro Schulungseinheit zwei Trainer*innen zur Verfügung stehen. Bitte planen Sie auch eventuell nötige Vertretungsfälle mit ein. Es muss sichergestellt sein, dass immer zwei Trainer*innen die Schulungen durchführen, die den Anforderungen der Leistungsbeschreibung entsprechen. Das Online- Reflexionsangebot kann auch allein von einem*einer der Trainer*innen durchgeführt werden. Zum Leistungsumfang gehören nach Auftragserteilung auch ein Vorgespräch mit Vertreter*innen des Sozialreferats sowie ggf. Zwischengespräche über den Verlauf der Trainings und regelmäßige (nach Bedarf, spätestens nach einem Jahr) Evaluationsgespräche sowie die Möglichkeit der Anpassung des Konzeptes. Die Kosten der Vor- bzw. Zwischengespräche sowie Evaluationsgespräche werden nicht gesondert erstattet und sind in den Angebotspreis mit einzukalkulieren.Folgende Inhalte sind in den Schulungen zu behandeln:- Grundlagen zu geschlechtlicher und sexueller Identität: Die Teilnehmenden sollen ein vertieftes Verständnis für die verschiedenen Facetten von geschlechtlicher und sexueller Identität sowie deren gesellschaftlichen Rahmenbedingungen entwickeln.- Grundlagen zu wissenschaftlichen Konzepten der Heteronormativität und der Problematisierung dieser Norm sowie Grundlagen zur intersektionalen Analyse von Diskriminierung. Das heißt, es wird für die Auswirkungen von Heteronormativität sensibilisiert und die Bedeutung intersektionaler Perspektiven hervorgehoben.- Soziologischer und historischer Überblick: Die Schulungen sollen einen Überblick über die Geschichte der LGBTIQ*-Bewegung in Deutschland und weltweit geben und vermitteln, dass LGBTIQ*-Personen schon immer auf der ganzen Welt und in allen Kulturen existiert haben und einen Platz hatten.- Rechtslage und Gleichstellungsansprüche: Die Trainer*innen sollten die Teilnehmenden über die gesetzlichen Grundlagen und Rechte von LGBTIQ*-Personen in Deutschland informieren.- Sensibilisierung für die vielfältigen Lebensrealtäten von lesbischen, schwulen, trans*, inter* und nicht-binären Menschen.- Strukturen und Herausforderungen der LGBTIQ*-Community: Die Schulungen sollen einen Einblick in die spezifischen Strukturen und Herausforderungen der LGBTIQ*-Community in München bieten, einschließlich der veränderten gesellschaftlichen Bedingungen und deren Auswirkungen auf die Community.- Praktische Ansätze zur Unterstützung von Klient*innen: Die Teilnehmenden müssen lernen, wie sie LGBTIQ*-Klient*innen praktisch unterstützen und beraten können, um eine respektvolle und kompetente Hilfe zu gewährleisten.- Handlungskompetenzen zur Vermeidung von Diskriminierung: Die Schulungen sollten Handlungskompetenzen vermitteln, die es den Teilnehmenden ermöglichen, Diskriminierung zu vermeiden und einen respektvollen Umgang im beruflichen Kontext zu fördern.- Beleuchtung des Handlungsraumes zwischen Allgemeingültigkeit des Grundgesetzes und dessen Bedeutung für den Schutz von Grund- und Menschenrechten einerseits und dem Neutralitätsgebot der Verwaltung andererseits.- Die Schulungen müssen jeweils für verschiedene Bildungsbiografien der Teilnehmenden angepasst werden.Die Laufzeit des Vertrags beginnt mit Zuschlag und endet mit Ablauf des 31.12.2030 um 24:00 Uhr.